证券时报招人,你符合条件吗?

证券时报招人?你,符合条件吗?
哎呦喂,各位小伙伴们,最近是不是感觉“金九银十”的招聘季已经悄然来临了?各种招聘信息铺天盖地,不知道各位的简历都准备好了吗?
这不,我今天就发现了一则招聘信息,来自咱们金融圈的大佬——证券时报!
等等,别急着翻白眼,别以为这只是一份普通的招聘信息。听说,证券时报这次招人可是下了血本,要网罗一批“人才中的战斗机”!
不信?咱们一起来看看!
先来看看招聘信息里的“硬核”要求:
政治素质高: 嗯,这个我懂,毕竟咱们要的是“德才兼备”的优秀人才!不过,这“政治素质”究竟要怎么体现呢? 是要我每天背诵社会主义核心价值观吗? 还是要去参加“学习强国”的考试?
专业技能强: 哎呦,这可就说到我心里去了!什么金融分析、数据挖掘、文案写作,通通都要拿捏得死死的! 不过,我偷偷告诉你,听说他们这次招的很多职位都是“偏实战”的,所以,如果你有丰富的实习经历,或者是在某领域有独到的见解,那你就更要来试试了!
学习能力强: 这年头,谁还没个“终身学习”的觉悟呢? 不过,学习能力强究竟是啥意思? 我每天刷抖音算吗? 还是说要像“卷王”一样,每天凌晨两点还在啃书?
团队合作能力强: 这一点就更重要了!毕竟,咱们都是要一起“并肩作战”的! 所以,你得学会“察言观色”,还得学会“见招拆招”,更要学会“嘴甜心软”!
别着急,还有福利!
提供具有竞争力的薪酬待遇: 看到这句话,我的眼睛都亮了! 终于不用担心“月光族”的尴尬了! 不过,我很好奇,究竟是“多少”才算“具有竞争力”呢?
完善的培训体系: 这就意味着,你可以边学习边工作! 这可是一个“双赢”的局面! 不过,我有点担心,会变成“学海无涯”的“苦逼”生活吗?
广阔的发展空间: 没错,这里可不是“池塘”,而是“大海”! 只要你足够优秀,你就能在这里“乘风破浪”! 不过,我还是想知道,究竟要有多“优秀”才能“破浪前行”呢?
总结一下:
证券时报这次招人,可不是一般的“招兵买马”。 他们要的是“德才兼备”、“能力过硬”、“潜力无限”的“未来之星”!
所以,如果你认为自己符合以上条件,那么就快来加入我们吧!
以下是这次招聘的职位列表:
职位 | 岗位要求 | 福利待遇 |
---|---|---|
信披运营顾问 | 金融、财经类相关专业,熟悉证券市场及相关法规,具备良好的沟通能力和团队合作能力 | 五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利、员工活动等 |
视频编辑实习生 | 新闻传播、影视制作等相关专业,具备视频剪辑、后期制作等相关技能,有较强的学习能力 | 实习津贴、带薪实习、优秀者可转正 |
实习生 | 财经、金融、新闻传播等相关专业,具备良好的文字功底、逻辑思维能力和学习能力 | 实习津贴、带薪实习、优秀者可转正 |
悄悄告诉你,听说这次招聘的竞争非常激烈! 如果你想脱颖而出,就要提前做好准备!
建议你:
认真研究招聘信息: 不要以为“海投”就能行,你得了解他们的需求,才能更有针对性地准备你的简历和面试。
准备一份优秀的简历: 简历是你的“敲门砖”,一定要用心制作,展现出你的优势和潜力。
积极参加面试: 面试是展现你的实力和魅力的最佳机会,一定要自信、真诚,展现出你的“真我”。
我想问问你:
你觉得你的“金融梦”离实现还有多远? 你准备好了吗?
别犹豫,赶快行动吧!
期待你在证券时报的舞台上大放异彩!